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テレワークQ&A
テレワークは、ICT（情報通信技術）を活用した場所にとらわれない柔軟な働き方であることから、働き方改革の一環として注目されています。テレワークの効果には、育児等と仕事の両立や時間の有効活用といったワーク・ライフ・バランスの実現、優秀な人材の確保、生産性の向上、コスト削減、BCP(事業継続の確保)対策などがあります。
テレワークは、ICT（情報通信技術）を活用した場所にとらわれない柔軟な働き方であることから、働き方改革の一環として注目されています。テレワークの効果には、育児等と仕事の両立や時間の有効活用といったワーク・ライフ・バランスの実現、優秀な人材の確保、生産性の向上、コスト削減、BCP(事業継続の確保)対策などがあります。